Pragniemy serdecznie zaprosić Państwa na szkolenia dla menedżerów i specjalistów HR, konsultantów oraz trenerów, które pozwolą Państwu na samodzielne korzystanie z takich narzędzi diagnostycznych jak Extended DISC® i FinxS® Sales Assessment.
Szkolenia Certyfikacyjne Extended DISC®
Szkolenie skierowane jest do profesjonalistów HR, którzy chcą samodzielnie administrować i interpretować analizy behawioralne Extended DISC® oraz na ich podstawie udzielać indywidualnych i zespołowych konsultacji.
2-dniowy udział w warsztacie Extended DISC zapewnia
zdobędziesz umiejętność interpretowania raportów,
przećwiczysz prowadzenie konsultacji indywidualnych w oparciu o raport,
poznasz różne sposoby zastosowania analiz w organizacji.
Uczestnicy szkolenia Extended DISC otrzymują
raport z badania własnego stylu zachowania,
dostęp do dwóch analiz szkoleniowych lub możliwość wykonania dwóm dowolnym, wybranym przez siebie osobom analiz Extended DISC,
dostęp do nowoczesnej aplikacji Mindmarker, która wspiera proces przyswajania nowej wiedzy (czytaj więcej),
dostęp do aplikacji Gamebook „Ekspedycja”,
materiały szkoleniowe,
certyfikat.
Udział w szkoleniu jest warunkiem otrzymania certyfikatu uprawniającego do korzystania z analiz Extended DISC®. Certyfikat jest bezterminowy.
Szkolenie „Extended DISC® w pracy z zespołami”
Zapraszamy profesjonalistów HR, którzy chcą wykorzystywać analizy Extended DISC® do pracy z zespołami. Warunkiem udziału w szkoleniu jest posiadanie certyfikatu Extended DISC® oraz doświadczenie trenerskie.
Korzyści w udziale w 1-dniowym warsztacie Extended DISC
Dowiesz się jak zrealizować proces warsztatowy korzystając z narzędzi online
Przećwiczysz analizowanie map zespołów oraz projektowanie sesji warsztatowych w odniesieniu do zdiagnozowanych potrzeb zespołu
Otrzymasz gotowe materiały do wykorzystania w ramach warsztatów grupowych realizowanych online
Uzyskasz praktyczne wskazówki do pracy doradczej z menedżerami danego zespołu lub na poziomie całej organizacji
Na szkoleniu przekazane zostaną materiały przydatne do realizacji warsztatów grupowych takie jak: konspekt trenerski, prezentacja oraz instrukcje do ćwiczeń.
Szkolenie Certyfikacyjne FinxS® Sales Assessment
Szkolenie przeznaczone jest dla coachów, trenerów i menedżerów zajmujących się rozwojem zespołów sprzedażowych.
Dzięki udziałowi w 3-dniowym szkoleniu:
poznasz innowacyjne narzędzie do planowania rozwoju i zwiększania skuteczności sprzedawców,
uzyskasz certyfikat uprawniający do samodzielnej interpretacji wyników,
wzbogacisz portfolio swoich produktów i usług na konkurencyjnym rynku,
zwiększysz efektywność swoich programów rozwojowych dla sprzedaży.
Każdy uczestnik szkolenia otrzyma m.in.:
raport z badania swoich kompetencji sprzedażowych,
dostęp do dwóch analiz szkoleniowych lub możliwość wykonania dwóm dowolnym, wybranym przez siebie osobom analiz FSA
dostęp do nowoczesnej aplikacji Mindmarker, która wspiera proces przyswajania nowej wiedzy (czytaj więcej),
certyfikat,
materiały szkoleniowe.
Udział w szkoleniu jest warunkiem otrzymania certyfikatu uprawniającego do korzystania z analiz FinxS® Sales Assessment. Certyfikat jest bezterminowy.
Weź udział w podróży edukacyjnej z Mindmarkerem
Każdy uczestnik naszych szkoleń otrzymuje dostęp do aplikacji Mindmarker, w której znajdzie najważniejsze informacje szkoleniowe, pigułki wiedzy, quizy, instruktaże, zadania.
Łatwa w użyciu aplikacja dostarcza wiedzy, zabawy i stymulacji do działania, aby ułatwić uczestnikom korzystanie z nowo zdobytej wiedzy i umiejętności.
Prezentacje w skrzynce e-mail lub co gorsza materiały drukowane to już przeszłość. Teraz wszystko to można mieć w kieszeni, na swoim smartfonie. A nawet więcej. Aplikacja dostarcza wiedzy i stymulacji do działania wtedy, kiedy tego naprawdę potrzebujesz.
Poniżej znajdziesz schemat 14 dniowego wsparcia między pierwszym a drugim dniem szkolenia. Na tym jednak nie koniec, uczestnicy otrzymują wiadomości przez kolejne tygodnie po zakończeniu szkolenia. Dzięki temu lepiej zapamiętują wiedzę i łatwiej jest im ją stosować w praktyce.
Łatwa w użyciu aplikacja dostarcza wiedzy, zabawy i stymulacji do działania, aby ułatwić uczestnikom korzystanie z nowo zdobytej wiedzy i umiejętności.