Aktualności


Bądź na bieżąco! Inspiracje, aktualności
i nowości z branży HR.

Dla Coachów i Mentorów

Wraz ze wzrostem popularności Coachingu i Mentoringu  jako bardzo skutecznych metod rozwoju osobistego i zwiększania efektywności w zarządzaniu, bardzo dynamicznie rozwija się w Polsce rynek usług Coachingowych i Mentoringowych.

Jakie kluczowe pytania zadają sobie doświadczeni Coachowie i Mentorzy?

  • Jakim jestem Coachem / Mentorem? Jaki jest mój naturalny styl działania?
  • Jakie naturalne predyspozycje i talenty posiada klient?
  • W jakich obszarach Klient ma największe szanse sukcesu?
  • Jakiego rodzaju praca / kariera sprawia mu największą satysfakcję?
  • Czy cele, które stawia sobie Klient, są adekwatne do jego predyspozycji i motywacji?
  • Stawianie jakich celów może być mało efektywne, bądź nieekologiczne?
  • Na co konkretnie powinien zwrócić uwagę pracując nad sobą?
  • Czy otoczenie Klienta dostrzega zmiany w jego sposobie działania?

ODPOWIEDZI NA TE PYTANIA MOŻESZ UZYSKAĆ WYKORZYSTUJĄC NARZĘDZIA EXTENDED DISC.

Do czego jeszcze możesz wykorzystać rozwiązania Extended DISC?

  • Określenie celów coachingu (weryfikacja celów)
  • Dopasowanie stylu komunikacji do klienta
  • Dopasowanie zadań do stylu klienta (lub celowe niedopasowanie)
  • Info / feedback dla sponsora – w bezpiecznej formie np. Ocena. 360 po procesie – zamiast raportu coacha
  • Dodatkowy wgląd (obiektywne źródło informacji z zewnątrz)
  • Radzenie sobie z przekonaniami
  • Ekologiczne planowanie działań rozwojowych, kariery (szczególnie Career Coaching i Life Coaching)
  • Executive coaching – analiza zespołu menedżerskiego / zrozumienie systemu

Zobacz również

  1. Poznaj innowacyjną platformę zarządzania potencjałem pracowników
  • Data: 21.03.2014
  • |
  • Autor: Extended Tools

Czytaj również

Wszelkie prawa zastrzeżone - Extended Tools Polska